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縣人社局精準(zhǔn)服務(wù) 優(yōu)化提升營(yíng)商環(huán)境

2024-09-19 11:25來(lái)源:拂曉新聞網(wǎng)--拂曉報(bào)作者:

拂曉新聞網(wǎng)--拂曉報(bào)訊 (通訊員 劉海俠) 今年以來(lái),泗縣人社局根據(jù)省、市要求,,全面優(yōu)化提升營(yíng)商環(huán)境,切實(shí)為企業(yè)紓困解難,,不斷優(yōu)化幫企,、助企工作,提升企業(yè)滿(mǎn)意度,,為全縣經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量,。

建立對(duì)接服務(wù)工作機(jī)制,做好服務(wù)保障,。切實(shí)做好企業(yè)用工保障服務(wù)工作,,實(shí)施求職用工精準(zhǔn)對(duì)接計(jì)劃,提升重點(diǎn)企業(yè)服務(wù)質(zhì)量,,及時(shí)解決企業(yè)招工難問(wèn)題,,建立重點(diǎn)企業(yè)“白名單”制度。根據(jù)“三級(jí)三方服務(wù)千企”工作要求,,落實(shí)重點(diǎn)企業(yè)用工“包?!必?zé)任制,開(kāi)展常態(tài)化走訪服務(wù)工作,,及時(shí)掌握全縣重點(diǎn)企業(yè)基本情況及用工需求,,摸排梳理企業(yè)用工清單,建立“一企一策”臺(tái)賬動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè),,定期進(jìn)行分析,,掌握企業(yè)用工變化和用工需求,提供“一對(duì)一”精準(zhǔn)服務(wù),。

積極搭建招聘對(duì)接平臺(tái),。結(jié)合企業(yè)訴求,及時(shí)解決問(wèn)題,。依托安徽公共招聘網(wǎng),、“泗縣就業(yè)”抖音號(hào)開(kāi)展專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì),推廣求職小程序,,采取線上,、線下和空中“立體招聘”方式,為高校畢業(yè)生和用人單位搭建對(duì)接平臺(tái),。采取專(zhuān)業(yè)化,、行業(yè)化專(zhuān)場(chǎng)招聘形式,,根據(jù)園區(qū)企業(yè)缺乏數(shù)控、機(jī)電類(lèi)技術(shù)人才,,開(kāi)展數(shù)控,、機(jī)電類(lèi)專(zhuān)業(yè)化招聘會(huì),實(shí)現(xiàn)月月有主題活動(dòng),,周周有直播,。舉辦線上線下主題招聘活動(dòng)150余場(chǎng),發(fā)布各類(lèi)崗位8萬(wàn)余個(gè),,達(dá)成就業(yè)意向4000余人,。開(kāi)展人力資源協(xié)作,與寧波,、杭州濱江聯(lián)合組織直播招聘,,300家次優(yōu)質(zhì)企業(yè)參加直播招聘會(huì)20場(chǎng)次,推介崗位5000余個(gè),。截至目前,為重點(diǎn)企業(yè)解決用工需求約700人,。今年以來(lái),,開(kāi)展“四進(jìn)一促”進(jìn)校園人才要素對(duì)接活動(dòng),圍繞“裝備制造,、新能源”等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)開(kāi)展“招才引智”,,先后組織思科賽德、中恒電噴等50余家企業(yè)走進(jìn)合工大,、鄭州大學(xué),、合肥大學(xué)等12所高校開(kāi)展人才招聘,達(dá)成就業(yè)意向600余人,。5月中旬,,安徽思科賽德科技有限公司提出新建廠房擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,縣人社局第一時(shí)間組織線上線下專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)等形式為該企業(yè)送工約450人,,有效緩解企業(yè)結(jié)構(gòu)性缺工問(wèn)題,。

建立人才信息庫(kù),為企業(yè)解決緊缺人才,。建立泗縣籍技能人才數(shù)據(jù)庫(kù),、泗縣優(yōu)秀人才庫(kù),加強(qiáng)對(duì)人力資源供求狀況的監(jiān)測(cè)分析,;完善泗縣外出務(wù)工人員信息,,挖掘外出務(wù)工技能人才信息,盤(pán)點(diǎn)分類(lèi),,動(dòng)態(tài)跟蹤,,根據(jù)園區(qū)企業(yè)緊缺工種精準(zhǔn)回引技能人才,。截至目前,建立泗縣籍在外技能人才庫(kù)10069人,、泗縣優(yōu)秀人才庫(kù)3889人,,加強(qiáng)對(duì)人力資源供求狀況的監(jiān)測(cè)分析,將人才庫(kù)和企業(yè)用工崗位進(jìn)行匹配對(duì)接,。

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