市民葉先生咨詢:新入職人員的試用期需要多長時間,?
市人力資源和社會保障局回復(fù):根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,,勞動合同期限三個月以上不滿一年的,,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,,試用期不得超過二個月,;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,,試用期不得超過六個月,。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的,,不得約定試用期,。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的,,試用期不成立,,該期限為勞動合同期限。
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